Настоящее Соглашение является публичной офертой и определяет условия использования материалов и сервисов, размещенных на сайте в сети Интернет по адресу: workpro24.ru, посетителями и пользователями данного интернет-сайта (далее - Сайт).
1. Общие условия
1.1. Сайт создан в целях предоставления информационных услуг для неограниченного круга физических и юридических лиц.
1.2. Сайт разработан для Общества с ограниченной ответственностью «Центр кадровых коммуникаций» (ОГРН 1207700071380, ИНН 7727439820), а также содержит материалы и сервисы, которые принадлежат указанному юридическому лицу.
1.4. Использование материалов и сервисов Сайта регулируется нормами действующего законодательства Российской Федерации.
1.5. Для получения доступа к материалам Сайта Пользователю необходимо выполнить следующие действия:
1.6. Получая доступ к материалам Сайта, Пользователь считается присоединившимся к настоящему Соглашению.
1.7. Пользователь может добросовестно использовать материалы Сайта и предоставляемые на Сайте сервисы любым образом, не противоречащим настоящему Соглашению и действующему законодательству Российской Федерации.
2. Обязательства Пользователя
2.1. Пользователь соглашается не предпринимать действий и не оставлять комментарии и записи, которые могут рассматриваться как нарушающие законодательство или нормы международного права, в том числе в сфере интеллектуальной собственности, авторских и/или смежных прав, общепринятые нормы морали и нравственности, а также любых действий, которые приводят или могут привести к нарушению нормальной работы Сайта и сервисов Сайта.
2.2. Использование материалов Сайта без согласия правообладателей не допускается.
2.3. При цитировании материалов Сайта, включая охраняемые авторские произведения, ссылка на Сайт обязательна.
2.4. Администрация Сайта не несет ответственности за посещение и использование им внешних ресурсов, ссылки на которые могут содержаться на Сайте.
2.5. Администрация Сайта не несет ответственности и не имеет прямых или косвенных обязательств перед Пользователем в связи с любыми возможными или возникшими потерями или убытками, связанными с любым содержанием Сайта, регистрацией авторских прав и сведениями о такой регистрации, товарами или услугами, доступными на или полученными через внешние сайты или ресурсы либо иные контакты Пользователя, в которые он вступил, используя размещенную на Сайте информацию или ссылки на внешние ресурсы.
2.6. Пользователь согласен с тем, что Администрация Сайта не несет какой-либо ответственности и не имеет каких-либо обязательств в связи с рекламой, которая может быть размещена на Сайте.
3. Согласие на обработку персональных данных Пользователя
3.1. Любое физическое лицо, которое принимает условия настоящего Соглашение, в соответствии со ст. 9 Федерального закона от 27.07.2006 N 152-ФЗ "О персональных данных" даёт согласие Обществу с ограниченной ответственностью «Центр кадровых коммуникаций» (зарегистрированное Межрайонной инспекцией Федеральной налоговой службы №46 по г. Москве 18.02.2020 года, ОГРН 1207700071380, ИНН 7727439820) на автоматизированную, а также без использования средств автоматизации обработку моих персональных данных, а именно на сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление, доступ), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных.
3.2. Перечень персональных данных, на обработку которых предоставляется согласие:
4. Прочие условия
4.1. Все возможные споры, вытекающие из настоящего Соглашения или связанные с ним, подлежат разрешению в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
4.2. Признание судом какого-либо положения Соглашения недействительным или не подлежащим принудительному исполнению не влечет недействительности иных положений Соглашения.
4.3. Бездействие со стороны Администрации Сайта в случае нарушения кем-либо из Пользователей положений Соглашения не лишает Администрацию Сайта права предпринять позднее соответствующие действия в защиту своих интересов и защиту авторских прав на охраняемые в соответствии с законодательством материалы Сайта.
4.4. Администрация Сайта вправе в любое время в одностороннем порядке изменять условия настоящего Соглашения. Такие изменения вступают в силу по истечении 1 (одного) дня с момента размещения новой версии Соглашения на сайте. При несогласии Пользователя с внесенными изменениями он обязан отказаться от доступа к Сайту, прекратить использование материалов и сервисов Сайта.
4.5. При нажатии на ссылку со словами «Согласен», Пользователь подтверждает, что принимает условия настоящего Соглашения (в том числе даёт согласие на обработку персональных данных), а также Политики конфиденциальности Сайта, являющейся неотъемлемой частью настоящего Соглашения и размещенной на странице по адресу: workpro24.ru .
Обновлено 18 апреля 2022 г.